匪夷所思协议签了需工作几年-签协议至少工作多久_今日更新/实时

协议签后多久可以签合同

协议签几年不一定就得干几年，根据我关法律的规定，者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除合同。者在试用期内提前三日通知用人单位。签了一年协议做了8个月不想干了，协议实期间可以辞职吗企业不让辞职，学生实协议的丙方写谁说要干满一年。我现在还没业，只是校外实。 协议就是到你业后到该公司签了合同之后才会失效。

协议签了想换工作怎么办

签了协议还可以签合同吗？ 根据法规定，用人单位与者签订的合同期限可以分为三类:(1)有固定期限，即在合同中明确约定效力期间。

协议签了档案去哪

关于协议的有效期的问题，双选会协议当场签吗税务局代扣第协议企业协议请书协议解除后有影响么相信很多人都不知道协议是什么东西，有什么作用，下面小编就为大家一一介绍。 本人2007年7月业，与单位签订了协议，单位负责解决户口。协议签了不是必干满一年。签了协议后一年之内更换工作单位的途径有两个：其一是直接辞职办理失业手续，再到新单位续签合同。

签了协议业以后一年之内你更换工作单位的途径有两个:其一是直接辞职办理失业手续，再到新单位续签合同，按着法原单位接到辞职信以后一个月内不答复视为有效。协议签了不一定必干满一年。签一年合同不是必做满一年。合同存续期间，择业期重新请协议者要求解除关系的。

协议对合同年限没有具体的规定，合同期限一般是根据招聘单位的意见签定。以上就是小编对“签了协议就可以计算工龄吗”问题进行的解答，工龄是由交纳社会保险开始计算的，而交纳社会保险是从签订合同开始的，所以工龄是从签订合同开始计算的。

1、签了协议，如果中途离职提前通知用人单位，可以解除合同。试用期提前3天通知用人单位即可离职。 2、有些用人单位在合同中约定者在试用期解除合同需承担违约责任。协议的工作时间，第债权人的协议有效吗中区青年人才定岗协议由者与用人单位订立的合同来约定。除工作时间外，合同还需包括工作内工作地点、休息休假、以及报酬等重要条款。